Formation de formateur
Objectifs de la formation de formateur
La formation de formateur a pour objectifs d’apprendre à concevoir, animer et évaluer de manière efficace une action de formation.
Vous avez une expertise que vous souhaitez transmettre à des étudiants ? Vous êtes déjà formateur d’adultes, responsable pédagogique et souhaitez animer vos modules de formation de manière plus interactive ? Vous apprendrez les différentes techniques pédagogiques afin de pouvoir animer des sessions de formations.
Grâce à notre formation de formateur, vous pourrez acquérir les compétences suivantes :
- saisir les enjeux de la posture du formateur, de la dynamique de groupe
- mobiliser l’apprenant dans son apprentissage
Pour qui ?
Formateur, responsable pédagogique, conseiller pédagogique, manager
Durée
1 jour
Format
100% distanciel
Prérequis
Avoir participé à l’animation d’une action de formation.
Inscription et conditions d'accès
Comment s’inscrire à la formation ?
- Inscrivez-vous en remplissant le formulaire sur notre site Internet et en précisant la formation qui vous intéresse.
- Le responsable pédagogique revient vers vous pour un test d’auto-positionnement.
- Les stagiaires sont informés du calendrier de formation prévu par retour de mail suite l’inscription sur notre site.
Programme détaillé
La journée se décomposera en 2 parties : la matinée sera consacrée aux apports théoriques afin d’apprendre à concevoir et développer des modules de formation et l’après-midi, vous serez mis en situation de manière concrète avec des analyses de pratiques, études de cas.
ATELIER 1 : La posture du formateur
- Démarrer une formation
- Trouver la bonne posture
- Animer une séquence
ATELIER 2 : La dynamique de groupe
- Connaître l’évolution de la dynamique de groupe
- Comprendre les différents types d’interaction qui se jouent au sein d’un groupe
- Repérer les impacts des processus sociaux dans un groupe
ATELIER 3 : L’apprenant
- Gérer la relation avec l’apprenant
- Assurer la progression avec l’apprenant
- Evaluer les acquis de formations de l’apprenants
ATELIER 4 : Analyse de la pratique
- Comment décrire une expérience (cadre de l’intervention, environnement institutionnel de la structure, position dans la structure) ?
- Comment décrire une situation de travail ?
- Travail collectif sur la description de situations de travail
ATELIER 5 : Etude de cas
ATELIER 6 : Retour d’expérience
Votre formatrice
Malini SUMPUTH Docteure en Sciences de l’éducation. Experte en formation d’adultes
Comment financez votre formation ?
Que ce soit à l’initiative de l’employeur, du salarié ou une aide de l’Etat via Pôle Emploi, les dispositifs de formation sont nombreux et vous aident à financer tout ou partie de votre formation.